实习生招聘10000+人(建行实习生肥差招聘又来了)

根据统计数据，去年建行校园招聘共计招聘了13731人，按照扩招10%来算，今年秋招会招聘15104人，增加1400多人，分划到各省，每个省份将多出30人左右的机会。

至于实习生岗位，去年建行通过暑期实习项目和“金智惠民——乡村振兴”万名学子暑期下乡计划，共接纳10000余名在校生实训实习。
今年夏天，也将组织开展以上项目，并扩大规模，预计实习生招聘人数10000+人。

招聘条件：

从去年秋招情况来看，大部分岗位针对应届毕业生，本科以上学历。
部分岗位及地区招收往届生、专科学历。
应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
往届生可通过办理延缓派遣的方式参加秋招。

银行薪资高、福利待遇好、工作体面，一直都是众多求职者追捧的热门行业。
根据数据统计2019年建行产品经理、风险管理、软件开发工程师、管理培训生、个人客户经理、柜员的平均月薪分别为：6990元、9264元、10800元、5000元、7105元、5280元。
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大部分应届毕业生进入银行时，一般都是从最基本的柜员开始做起的。