华为是一个大公司，同时华为的工作强度也是很多人都体会不到的，毕竟华为的招聘原则也是很严苛的，但是最近华为员工的一些牢骚，也是成功的吸引了很多人的注意。下面跟着
一个华为的程序员，最近发布了一个动态，说自己加了六天的班，加班费拿到了一万四，但是自己感觉真的很累，不愿意再加班了，但是网友的回复也是很清奇的，有人说，这样的加班，自己能够把华为加到破产，其实这也是一个玩笑话，因为对于现在的我们来说，身体健康才是最重要的。
身体才是革命的本钱，这句话怎么说都是对的，所以当很多人看到华为的员工发布这样的动态时，还是默默地心疼了一下，但是加班之后，能够拿到这样的补贴，还是比较划算的。华为的高薪也是在国内出名的，很多人觉得，没有想到，自己就这样被暴击了一次，主要是因为，自己还没有体验过这样的加班费的发放方式。
其实很多的公司，加班都是不强制的，同时也是没有加班费的，尽管国家会规定加班必须要有一定的劳动报酬，但是相信很多公司都不能够自觉地做到这一点，这也是很多人会发牢骚的原因，因为自己付出了很多的劳动，但是自己的收获并不是和自己的付出成正比，所以才会抱怨，华为的这个员工，之所以抱怨，可能也是因为自己觉得，自己的加班不值得。
国内的平均工资水平，也正在逐年的攀升，相信不少人看到平均工资，都会留下一串热泪，自己终于成为了国家会关注的那些群体，被平均了一下，而且还是当做分母，但是国内的各行各业，现在也都是面临着一些新的变革，相信不久之后，很多行业也都是会有很多的新发展前景。
有的网友看到了这样的动态，直接就说，这样的一个加班费，也是赶上了自己的工资水平了，所以自己还是觉得受伤害，因为这些仅仅是一个加班费，同时还没有计算这个员工的本身收入，所以知道真相的这些网友也是感受到了来自华为的这个员工，深深地恶意。
其实公司为了能够调动员工的积极性，还是会拿出自己的一些诚意，毕竟员工为公司做出了很多的贡献，公司为了自己的员工，也理所应当解决一些困难，很多人现在觉得，嘘寒问暖不如红包，所以公司也是直接来一个直接的，直接发奖金，这样的事情不多见，但是真正能够把这种做法放在心里的，也是一个好公司，毕竟公司把自己的发展看的重要，但是员工的待遇更加重要。这才是发展自己公司的根本之道。
其实很多人还是很反对加班的，主要是因为自己牺牲了很多的自己的时间。但是不论怎样，我们都应该在工作的同时，注意自己的身体健康，只有这样，自己的未来才会有更多的可能，你认为呢？
华为程序员想离职，收到刚发的年终奖后，犹豫：要不再干一年吧华为程序员想离职，但是当他收到刚发的年终奖之后，考虑要不要再干一年，而且从这里能够看出这名程序员还是比较优秀的，在毕业之后以优异的成绩招进了华为，当然这也是很多人没有办法羡慕的，但是在招聘当中华为也明确表示非985，211的学生不会录取的，而这位网友辛苦了两年之后也算是小有成就，但是我们都知道一件工作做久了会产生疲倦，所以他感到特别颓废。
尤其是最近这两年经常加班，他感到身体严重透支，而且程序员这种职业，虽然工作制度是996，但是薪资确实比较优越，而程序员也是女生们相亲时最抢手的职业，而这位网友在最近拿到了年终奖，而且很明显是第1年的双倍，但是他这时候犹豫，在网上发帖到底要不要再继续干一年。
大部分网友都是觉得作为年轻人就要有奋斗精神，不要那么矫情，而且还有一些网友认为支持他辞职，毕竟在这个职业上也并不能干长久，其实大多数网友认为不管水平多高，到最后还是要面向社会，自己挣钱养自己，虽然职业有很多种，但是到最后决定做哪一个职业，就要认认真真的去对待，毕竟每一个工作都是很累的，如果经常换工作的话，到最后也并不会有出息，所以调整好自己的心态接受现实，想办法去应对，而并不是逃避。
华为程序员被领导嘲笑没见过世面，事后惊喜：年终奖是预期的三倍一位就职于华为的程序员网友就分享了自己的经历，并表示被华为的薪酬惊到了，引来众网友的阵阵热议。
这位网友已经有7年的工作经验，去年是他在华为的第一年。沟通年终奖的时候，被问及期望是多少，报了10万。由于是3月份入职，只工作了9个月，他觉得这个数比较合理，便咬着牙说了，用他的话说，这还是多报了。谁知领导听了，一声冷笑道，看来你以前在互联网公司没见过什么市面。
该网友一头雾水，直到年终奖到手才明白领导的意思，因为实际的年终奖是自己预期的三倍还多。他觉得十分惊喜，并表示：感谢华为！
对此，不少网友表示羡慕。有网友用“柠檬树上柠檬果，柠檬树下你和我”表达了自己的羡慕嫉妒之情。也有网友觉得自己的年终奖拿出来一对比，简直是无法直视。
根据这位网友介绍，他是在华为终端部门工作。一些网友觉得这个年终奖和其所在的部门并不相符，毕竟是神一样的终端部门，和其他人对比的话这个数偏低了。
笔者觉得，该网友的心态真的很好：不纠结他人情况，满足预期就很开心。华为终端部门的收入是非常高的，可以说秒杀国内互联网公司。按职级加上工作经验来看，其实拿到的奖金并不算多，但他表示自己很满意，说明他对自己的未来有很清晰的规划。这只是第一年，以后随着工作年限的增加，还会有分红和薪资的上涨，未来收入十分可观。
在这次超出预期的奖金的激励下，想必在未来这位网友也会有更大的积极性对待工作。这种乐观务实的心态在职场中是十分可贵的。
最后，笔者也有感几位网友表达的祝福：拿了年终奖，祝福你们有一个好身体去花。
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华为程序员吐槽自己不适应华为气氛，天天加班，被师傅怼
都说现在互联网企业很多都是以加班著称，但是华为在其中肯定属于前列，毕竟狼唱的称号不是白来的，但是薪资也是没的说，毕竟也是一分钱一分力，有人觉得这是锻炼自己的好机会，但是也有人会不适应这种氛围。
一名今年6月份加入华为的社招员工吐槽：社招6月份入职华为，现在还处在新员工阶段，已经感到很不适应，跟之前的专业不对口，天天加班到11点，效率还低，被师傅批不知道一天天在干啥，唉，每天都想着离职。
这位新来的华为员工“水土不服”，但是其他的华为员工也说了自己的想法，有网友说道：你就是用来对比老员工的作用的，另外平时打打杂背下锅，体现老员工的用处。
有华为员工表示一个入职培训班里的56个同事，已经走了八个了，楼主加油，学会发声学会求助，在华为没能力求助不丢人，而且是光荣的事。也有人表示奇怪，到底是什么让你们不适应呢？业务不适应，加班太辛苦？
看样子社招入职华为，高薪也不好拿，华为不养闲人，不知道各位网友怎么看呢？欢迎评论，说说你的看法！
