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抖音上的店铺怎么分享给>挚友/h2>
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首先，在手机上打开抖音，点击右下角的“我”，再点击右上角的分享主页。
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出现选择分享方式，点击第一个图片形式，再到底部点击要分享到的位置，如微信。
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进入微信朋友选择界面，找到想要推广的好友，点击。
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弹出发送给界面，在给朋友留言处可以再输入一些想说的话，最后点击分享按钮。这样就分享给了好友，点击返回抖音短视频。
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在选择分享方式处点击链接形式，则以链接方式分享给别人。同样的，在底部选择分享到的位置。
共享店铺如何发朋友圈
1.我觉得只有这样才能适合时代潮流，所有的发展共享店铺，让我们一起享受所有生意带来的美好！
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亲戚和朋友能否一起合伙创业
我是福建人。
关于亲戚合作创业，在我们福建一带是典型。几乎，可以接近全部，所有大的企业都是家族企业，内部核心骨干，各省重点经销商，都是亲戚关联。
先说利益:所谓肥水不留外人田，有利也给自己的亲戚。很多人更愿意选择自己的亲戚，因为本身已经建立起了一定的信任机制。很多家族企业即使发展到后面，仍然在财务、采购用自己的亲人。
然而家族企业经过多年的发展，弊端也逐步展现出来了。
>起首/p>
1、组织机智障碍，因为关系感情复杂，亲属违反制度时，管理者很难一视同仁处理，这给企业留下隐患。
2、人力资源限制，因为很多重要岗位基本是亲属关系，因为利益，基本排斥外来资源，大家各有想法，决策困难。
然而对于创业初期是否可以选择亲戚或朋友合作，我觉得可以。可以找与你资源互补的伙伴，个自出力。你一定要明白谁是这个团队的核心，把商业的利益跟感情从一开始就划清楚，说明白。把团队分工做好，让各自耕耘好自己板块。如果有一天出现了管理上的矛盾，即使清场，不可在纠葛中求发展。
马云就是18罗汉合作创业的，但最终也没有几个了，因为真正目标想法一致的，很困难。所以，一定要认清楚发展的方向，合作创业很OK。
如果能讲原则，志同道合，做事可以好好沟通，那就可以一起合伙创业。合伙创业虽然利润被平摊，但是风险也被平摊。我创过业，之前是三个人创业，但是我们方向相同同，经济实力不同，还是因为经济实力原因，意见不合，最终第一个撤股了，当然另外一个合伙人坚持了一年，也是因为意见不合，经常被大股东叼，撤股了。最后我跟我一样的股东成就了那个大股东。那大股东现在生意好的很。所以合伙创业必须谨慎，不然最后还是不欢而散。
其实我觉得合伙创业，讲究的是规则。亲戚或朋友合伙创业难是在于利益分配问题。如各人的所长到能运用得当，执行力到位，争议解决方案事先约定好，并签名确认。公司ceo推选由投票产生，主要决定权由ceo笃定。退出办法约定要书面合同约定。在明确责权利的情况下可以合作。但如果自己各方面条件充足的话宁可用股权激励方式引入人才。当然不拒绝亲戚，>朋侪/p>
感谢邀请，这个问题我之前创业经历过，我和我朋友因为合作才出现了矛盾，我个人建议不支持合伙创业。一：资金规划>题目/strong>
合伙创业最基本也是最重要的是资金规划问题，这个问题分两方面讲：1.创办公司两人所出的资金比例要算明白，没人占股多少。2.根据占股比例，公司所得利润拿出多少作为流动资金，剩下的按照占股比例公平分配。往往好多合伙创业者都死在资金不合理分配上。二：职务（管理）分配上
合伙经营公司，管理分配上也要明确，比如两人合伙，必须划分职务分配，不要跨界管理，这样容易出现矛盾。在自己所在职务上出现问题，那就是自己责任，要及时改正，树立正确方向。一个可以负责公司运营，一个可以负责公司制度管理。看你们擅长哪一方面。
三：了解彼此管理风格和性格
在初次合作创业期间，你们要深入了解彼此管理风格和性格，所谓“知己知彼百战百胜”这句话用在这上面也可以。只有了解彼此，才能矛盾最小化。最重要就是两人要彼此理解。
四：宽容，理解，>信托/span>
这里说的宽容和理解，就是在合伙创业期间难免会有心里不平衡，认为自己付出比他多，还跟他拿一样的钱，觉得不公平，千万不要有这种想法，一旦有估计你们离散伙就不远了。一定要把心放宽，学会理解对方，信任对方。
以上是个人合伙创业后的心得，其实我真心不支持合伙创业，好多大公司都是因为合伙创业才倒闭的。因为在创业过程中难免会出现摩擦，即使当时解决了，后期绝对还会出现问题。这样你不仅失去公司，还会失去你的朋友和亲戚。（个人看法）
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